Environ 5 % des personnes âgées de 50 à 64 ans sont au chômage, selon l'Insee, et quatre retraités sur dix étaient au chômage un an avant leur départ à la retraite, d'après le ministère du Travail. Bien que les seniors ne soient pas les plus touchés par le chômage, retrouver un emploi à l'approche de la soixantaine constitue souvent un véritable défi. Ainsi, un nombre considérable de chômeurs de longue durée sont des individus de plus de 55 ans. Quelles répercussions l'indemnisation par Pôle emploi a-t-elle sur leur retraite ?
Indemnisation prolongée jusqu'à la retraite à taux plein
Les demandeurs d'emploi âgés de plus de 55 ans qui remplissent les critères peuvent bénéficier d'une allocation chômage pour une durée étendue, pouvant atteindre 3 ans, contrairement aux chômeurs plus jeunes, dont la période d'indemnisation est de 2 ans et demi pour ceux âgés de 53 et 54 ans.
Si cette période se termine et que le senior n’a pas encore atteint l'âge de la retraite, l'indemnisation peut être prolongée. Pour cela, il doit justifier d'être en indemnisation depuis un an au moment d'atteindre 62 ans, avoir été affilié à l'assurance chômage pendant 12 ans, et disposer de 100 trimestres validés à l'assurance vieillesse. Cette règle offre une possibilité intéressante pour les seniors qui n'ont pas encore réuni les trimestres nécessaires pour obtenir une retraite à taux plein, leur permettant ainsi d'assurer un revenu jusqu'à leur départ à la retraite.
Lorsqu'un senior est proche de l’âge légal de départ à la retraite mais ne dispose pas du nombre requis de trimestres, il peut continuer à recevoir des allocations de Pôle emploi jusqu'à l'obtention d'une retraite à taux plein ou jusqu'à 67 ans, tout en continuant à accumuler des trimestres (un trimestre par 50 jours de chômage indemnisé). Les caisses de retraite, généralement, informent Pôle emploi de la date à laquelle ces seniors peuvent prendre leur retraite à taux plein. Toutefois, des erreurs peuvent survenir, entraînant des trop-perçus que le senior pourrait devoir rembourser.
Impact des périodes de chômage indemnisé sur la retraite
Depuis 1980, les périodes de chômage indemnisé sont prises en compte pour le calcul de la retraite de base, bien que ce ne soit pas le cas avant cette date. Ainsi, un senior bénéficiant d'une indemnisation de Pôle emploi pendant 50 jours obtient un trimestre d’assurance retraite, avec un maximum de 4 trimestres par an.
Cependant, même si ces périodes permettent d'acquérir des trimestres, elles ne génèrent pas de cotisations qui augmenteraient le montant de la pension. Le régime de retraite de base ne prend en compte que les 25 meilleures années de carrière. Dès lors, un senior actuellement au chômage percevra une pension inférieure à celle qu'il aurait touchée s'il avait continué à travailler jusqu'à sa retraite. Concernant la retraite complémentaire, les seniors affiliés à l'Agirc-Arrco pourront acquérir des droits à retraite s'ils perçoivent certaines allocations versées par Pôle emploi, telles que l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE), l'allocation de sécurisation professionnelle (ASP) ou l'allocation de solidarité spécifique (ASS) pour les seniors proches de l'épuisement de leurs droits.
